労務監査

労務監査とは

気付いていなかった法令違反や危険な状態を発見し、適切な状態となるようアドバイスやお手伝いを致します。
労働基準監督署の臨検や年金事務所の調査で指摘される前に改善することができます。
また、助成金に取り組む前に労務監査を行い改善しておくことで、助成金申請時に労働局からの問い合わせがなくなり、支給がスムーズになります。

こんなお悩みありませんか?

労働者に関係している法律ってたくさんあって複雑。

自分たちだけでは、全部ちゃんと守れているかわからない。

コンプライアンスを守れているかわからない…。

こんなお悩みのあるお客様、
COCOROにすべてお任せください。
人事評価制度に精通した専門家がお悩みを解決します!

COCOROだからできること

  • 強み1

    1データや、現場の声から御社のリスクを見つけ出します。

  • 強み2

    2見つけたリスクについて、解決策を提案します。

  • 強み3

    3リスクを予防する仕組みに切り替えていきます。

お客様の声

  • 知らなかったリスクを知ることができた。
  • リスクにあった就業規則の見直しがスムーズにできた!
  • トラブルを未然に防ぐことができた。

まずはお気軽にご相談ください。

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お問い合わせ

人事評価制度、人材育成・研修、就業規則や助成金などのお悩みや困りごとを抱えている方が
解決へ向けたはじめの一歩を踏み出すための無料相談窓口です。
「こんな事、聞いても大丈夫かな?」少しでもそう思ったら、初回相談は無料ですのでまずはお気軽にご相談ください。

COCORO社会保険労務士法人

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