5月以降の雇用調整助成金の特例措置等について

厚生労働省より、新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴う、

雇用調整助成金の特例措置の縮減予定の方針が表明されました。

※以下は政府としての方針を表明したものであり、現時点での予定となります。

  1. 5月以降の雇用調整助成金の特例措置について

「新たな雇用・訓練パッケージ」を踏まえ、

5月・6月の2か月間、原則的な措置を縮減するとともに、感染が拡大している地域・特に業況が厳しい企業について特例を設ける予定です

2.雇用調整助成金等の雇用維持要件について

5、6月の休業等については、感染拡大地域・特に業況が厳しい企業に係る特例の対象となるものに対し、

引き続き、2021年1月8日以降の解雇等の有無により助成率を判断する予定です。

詳しくは以下をご確認ください。

厚生労働省 「5月以降の雇用調整助成金の特例措置」

https://www.mhlw.go.jp/stf/r305cohotokurei_00004.html

厚生労働省 「新たな雇用・訓練パッケージ」

https://www.mhlw.go.jp/stf/shingi2/0000204414_00011.html

出典:厚生労働省ホームページ

 

 

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